La Delegación de Relaciones Humanas ha presentado para su aprobación en junta de gobierno del Ayuntamiento de Dos Hermanas laOferta de Empleo Público correspondiente al años 2017. Una relación de plazas con las que cubrir las plazas vacantes de funcionarios de carrera y personal laboral fijo, así como las bases de convocatoria para la provisión por promoción interna y concurso-oposición de diversas plazas de personal funcionario.
Como plazas de funcionarios de carrera, se oferta una de intendente, cuatro de subinspectores y una de agente, todas ellas de Policía Local, así como dos de cabo bombero conductor y dos de bombero conductor. Además de una plaza como oficial primero de biblioteca.
Mientras que en el apartado de personal laboral fijo, hay contempladas dos plazas de limpiadora, una de oficial primero de adecentamiento urbano, una de monitor deportivo y tres de peón especialista.
Además, también se contempla un concurso-oposición para promoción interna en cuatro plazas de administrativos, dos de jefes de servicio y una de personal técnico, cabo bombero, oficial primero de electricidad, conductor, limpiadora, jardinero y servicio de limpieza.